20
820
440
340
340
420
540
510
570
0
100
200
300
400
500
600
700
800
900
2017
2020
2025
2030
Lehrkräfte
Jahr
Jährliches Angebot
an Absolventen
aus dem laufenden
Prüfungsjahrgang
1
Jährlicher Bedarf an
Berufseintritten im
staatlichen und nicht-
staatlichen Schulbereich
(unbefristete Beschäfti-
gungsmöglichkeiten)
Realschule
An den
Realschulen
konnten im Jahr 2017 rund 420 Lehrkräfte eingestellt werden. Nach vo-
rübergehend etwas höheren Einstellungszahlen wird der Einstellungsbedarf in der ersten
Hälfte des nächsten Jahrzehnts dauerhaft bei Werten von etwas über 500 liegen, bevor in der
zweiten Hälfte der 20er-Jahre auch Werte über 600 erreicht werden. Zum Prognosehorizont
im Jahr 2030 hin wird dann wieder ein mäßiger Rückgang des jährlichen Einstellungsbedarfs
auf etwa 570 erwartet.
Bewerberangebot aus dem aktuellen Prüfungsjahrgang (ohne Wartelistenbewerber und
sonstige Bewerbungen) im Vergleich zum jährlichen Gesamtbedarf an Berufseintritten:
1
Im Jahr 2017 lagen zusätzlich 1 410 Bewerbungen von der Warteliste bzw. sonstige Bewerbungen vor.
Diese wurden jedoch nur zum Teil aufrecht erhalten.
Grafik 9: Realschule