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An den
Gymnasien
lag die Anzahl der unbefristeten Beschäftigungs
möglichkeiten im Jahr 2017 bei rund 440. In den kommenden
Jahren wird der jährliche Bedarf an Berufseintritten im hohen
dreistelligen Bereich liegen, zu Beginn des nächsten Jahrzehnts
teilweise sogar im vierstelligen Bereich. Im Jahr 2025 kommt es
zu einer einmaligen Sondersituation: Da im Zuge der Einführung
des neuen neunjährigen Gymnasiums die Schüler dann erstmals
in die Jahrgangsstufe 13 kommen, führt der damit verbundene
sprunghafte Schülerzuwachs in der Modellrechnung zu einem
einmalig stark erhöhten Einstellungsbedarf in Höhe von etwa 2.600
Lehrkräften. Ab dem Jahr 2026 ist dann wieder mit niedrigeren
Einstellungszahlen um 1.250 zu rechnen, am Prognosehorizont im
Jahr 2030 werden etwa 1.190 Einstellungen erwartet.
Bewerberangebot aus dem aktuellen Prüfungsjahrgang (ohne
Wartelistenbewerber und sonstige Bewerbungen) im Vergleich
zum jährlichen Gesamtbedarf an Berufseintritten:
Lehrkräfte
Jährliches Angebot an Absolventen aus dem laufenden Prüfungsjahrgang. Nicht enthalten
sind also eventuelle Bewerber aus anderen Ländern und bayerische Bewerber aus früheren
Prüfungsjahrgängen, zum Beispiel von den Wartelisten. Im Jahr 2017 lagen zusätzlich 2.530
Bewerbungen von der Warteliste bzw. sonstige Bewerbungen vor.
Jährlicher Bedarf an Berufseintritten im staatlichen und nichtstaatlichen Schulbereich
(unbefristete Beschäftigungsmöglichkeiten).
Einmalige Sondersituation im Jahr 2025
im Zuge der Einführung des neuen neunjährigen Gymnasiums.
14
Gymnasium
Jahr
3.000
2.500
2.000
1.500
1.000
500
0
2017
2020
2025
2030
1.320
980
440
1.770
850
1.190
850
2.600